“五一”国际劳动节前夕，赤峰黄金董事长王建华一行到吉隆矿业、五龙矿业检查指导工作，看望并慰问一线员工。
4月24日，赤峰黄金董事长王建华，董事、总裁杨宜方，董事、副总裁兼总工程师吕晓兆，董事会秘书董淑宝一行来到吉隆矿业。抵达吉隆矿业后，王建华一行第一时间深入井下作业现场，查看通风系统的运行状态、机械设备的维护情况以及安全防护设施的配备与使用，了解产出矿石的品位、产量以及开采效率等问题，与吉隆矿业管理团队就后续生产计划进行研究探讨。
吉隆矿业总经理孙立军、副总经理李化坤全面汇报了吉隆矿业生产经营情况，副总经理尚亚军、郭增法重点汇报了27分矿、阳坡分矿今年的生产计划、目标完成情况以及探矿采掘的最新进展。王建华听取汇报后结合现场检查情况，对吉隆矿业在生产管理、安全保障等方面取得的成绩给予充分肯定，同时也针对存在的问题提出了系统性的指导意见和改进要求。
与此同时，杨宜方总裁在吉隆矿业副总经理李鹏的陪同下，到吉隆矿业物资库房调研，了解物资库房管理的规范流程，针对物资调配效率等方面提出了改进意见。随后，杨宜方来到新选矿厂，实地考察中控室、破碎、磨矿、浮选等生产环节，了解设备的运行效率、工艺流程的优化情况以及产品质量的把控措施。
吉隆矿业管理团队表示，将严格落实公司要求，持续强化安全生产管理，优化生产工艺流程，深挖资源潜力，全力冲刺年度目标，为集团的稳健发展注入强劲动力。
4月26日，王建华董事长一行到五龙矿业检查安全生产工作。王建华董事长和杨宜方总裁分别到四分矿、选矿厂和调度指挥中心进行调研。
在四分矿井下，王建华董事长详细听取了五龙矿业总经理崔德亮对新发现资源的汇报，对当前探矿进展给予了充分的肯定。对后三个季度的任务安排，王建华董事长指出，今年是五龙矿业面临巨大挑战的一年，年度金属量任务增加，但又有两条竖井同时进行技术升级改造，希望五龙管理团队继续发扬啃硬骨头、不怕吃苦、高效执行的精神，敢于承担压力，制定有效措施，坚定信心圆满完成年度任务指标。
随后王建华董事长一行来到四分矿地表库房，五龙矿业总监刘金详细介绍了五龙库房管理系统的技术创新，通过智能化系统将多个原本独立的小库房整合为一个有机整体，实现了高效联动，在提高库房管理效率同时，降低了运营成本。
王建华董事长对五龙矿业长期以来鼓励广大员工在生产实践中不断摸索创新管理模式给予了积极肯定，并希望五龙矿业继续保持创新和技术革新，动员广大技术人员和员工，不断推动生产流程、经营管理更科学高效。杨宜方总裁表示，每次来到五龙矿业，都能看到管理层和员工的精神面貌更加昂扬向上，五龙矿业不断突破不断成长，取得的成绩令人瞩目。
五龙矿业管理团队表态，“团结、荣誉、价值”已经深深地刻在了每一个五龙人的骨子里，五龙矿业会继续保持这种精神，克服一切困难，完成公司下达的各项任务。
在吉隆矿业、五龙矿业检查指导工作期间，王建华董事长告诫管理团队，一是要对当前公司所处的发展形势有充分、清醒的认识。近期黄金价格的大幅上涨有利于公司实现更好的业绩，公司股票市值也有明显提升；但管理团队要清醒认识到并时刻谨记，赤峰黄金的发展要靠持续的奋斗，企业家的核心是创造价值，管理团队不能把价格上涨带来的效益当作个人能力，不能产生骄傲自满、小富即安的情绪，不能停止创新突破、创造价值、承担责任。二是要坚持在奋斗中不断学习，不断提升创造价值、创造财富、创造发展速度的能力，要持续强化团队力量，持续加强团队成员各专业之间结构优化、沟通互助。要保持无论面临什么形势和环境都重视、珍惜通过艰苦努力提高效率的竞争能力。三是面对更好的黄金价格，要有更高的定位，全力以赴抓住高价格期间产量、增量、资源储量这些最重要的指标，不为任何困难动摇，坚信不移，脚踏实地，一天一天、一步一步向更高峰攀登。